崗位職責：
1、生產方向：食品、機電相關專業(yè)，本科以上學歷；
2、養(yǎng)殖方向：畜牧相關專業(yè)，本科以上學歷，能夠接受長時間封場管理，熱愛養(yǎng)殖事業(yè)；
3、設備管理：機電、電氣自動化相關專業(yè)，本科以上學歷；
4、銷售方向：專業(yè)不限，能夠吃苦，接受長期異地工作和出差，熱愛銷售工作。
5、研發(fā)方向：食品相關專業(yè)，統(tǒng)招本碩博學歷，成績排名年級前20%；有過肉類、米面制品研發(fā)項目經驗優(yōu)先考慮。
優(yōu)先條件：學生干部、黨員、成績排名年級前30%、獲得過專業(yè)競賽三等獎以上、獲得過市級以上嘉獎的優(yōu)先考慮 。
在招聘和面試過程符合“校園百人精英”項目要求的優(yōu)秀應屆生可納入大區(qū)培養(yǎng)體系。
任職要求：

1、生產方向（包括品管方向）：生產設備的看護及操作；產品品質控制；班組間協(xié)調、安全管理、成本管理等。
2、養(yǎng)殖方向：保證成年雞用料在標準范圍；保證成年雞用水量標準范圍內；保證死淘率在標準范圍之內；雞舍內衛(wèi)生管理、環(huán)境控制管理等。
3、設備管理：生產設備的巡檢、維護和檢修等。
4、銷售方向：負責公司產品在銷售區(qū)域的客戶開發(fā)、維護、數據收集等工作（工作地點：湘鄂皖贛閩粵）。
研發(fā)方向：負責集團新產品研發(fā)，及原有產品的升級。

以上，各個崗位均由公司相關負責人安排集中入職、集中培訓及考核、集中崗位分配，人力資源部負責新聘人員的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃。